OUTSOURCING PERSONALADMINISTRATION

Das Personalwesen ist komplex und mit vielen arbeits- und sozialrechtlichen Herausforderungen verbunden. Die unverzichtbare Personaladministration absorbiert viele HR Fachkräfte in der Umsetzung des eigenen Potenzials, welche sie für die Mitarbeitergewinnung, die Personalentwicklung oder für Strukturmassnahmen einsetzen könnten. Kommen dann im Zuge der Strategieumsetzung noch HR Spezialprojekte hinzu, verfällt die aktive Beratung und Begleitung von Mitarbeitenden in der Priorität.

  W I R  S I N D  T E I L  I H R E S  U N T E R N E H M E N S

und uns dessen Verantwortung und Verpflichtung bewusst.

OUTSOURCING PERSONAL-ADMINISTRATION

Das Personalwesen ist komplex und mit vielen arbeits- und sozialrechtlichen Herausforderungen verbunden. Die unverzichtbare Personaladministration absorbiert viele HR Fachkräfte in der Umsetzung des eigenen Potenzials, welche sie für die Mitarbeitergewinnung, die Personalentwicklung oder für Strukturmassnahmen einsetzen könnten. Kommen dann im Zuge der Strategieumsetzung noch HR Spezialprojekte hinzu, verfällt die aktive Beratung und Begleitung von Mitarbeitenden in der Priorität.

WIR SIND TEIL IHRES UNTERNEHMENS

und uns dessen Verantwortung und Verpflichtung bewusst.

Als Ihr HR Kompetenzpartner übernehmen wir für Sie alle Aufgabenbereiche einer zeitgemässen Personaladministration

  • Verwaltung der Personaldossiers nach Schweizerischem Datenschutzgesetz – gem. (OR Art. 328b)

  • Erstellen von Arbeitsverträgen und Personalreglementen

  • Beratung und Unterstützung bei Änderungskündigungen

  • Ein- und Austritte verwalten, planen & koordinieren

  • Erstellen von Zwischen- und Abschlusszeugnissen

  • Arbeitszeitcontrolling, Ferien- und Absenzenmanagement

  • Lohnwesen und treuhänderische Schnittstelle

  • Meldeverfahren und Abrechnungen für (Sozial- und Unfallversicherungen, Pensionskassen)

  • Anlaufstelle für Lohnpfändungen / Sozialberatung

  • Korrespondenzen Kündigung, Trauer, Beförderung

  • Beratung von Start-ups, Firmen, Stiftungen, NPO, Vereine

  • Beratungs- und Supportstelle für Personalfragen oder -probleme

  M O D U L E.

Mit unserem Modulservice können Sie Ihre gewünschten Themenbereiche für das Outsourcing frei wählen und zusammenstellen. Wir agieren bedürfnisorientiert.

K O M P E T E N Z.

Kompetenz kann man sich aneignen, Erfahrung ist die Sprache der Zeit. Mit uns gewinnen Sie weit mehr als ein reiner Vertrauenspartner für HR Administration. Wir setzen Zeichen.

K O S T E N.

Die gewünschten Module und die definierte Zeitdauer bestimmen den finanziellen Rahmen. Faire Konditionen sind bei uns selbstverständlich.

 W I R  F O K U S S I E R E N  I H R E  E F F I Z I E N Z

 WIR FOKUSSIEREN IHRE EFFIZIENZ

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Sie dürfen sich darauf verlassen, dass wir Ihr pflichtbewusster HR Business Partner sind für alle Fälle.

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6005 Luzern

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Hobacherhöhe 3
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